セミナー・研修会・講習会・勉強会
次はカスタマーハラスメントの講習会
日々の業務大変ご苦労様です。
2月20日水曜日におこなわれます、「働き方改革関連法案等の説明会」ですが、おかげさまで、市内の45事業所、60名近くの申込を承りました。誠に有難う御座います。
当日の受付は名刺の提出だけにしたいと思いますので、名刺は必ずお持ちになってください。事業報告書の提出に使いますので、ご協力を宜しくお願い致します。
式次第
① 沖縄労働基準監督署
労働時間法制の見直しについて。
② 沖縄県働き方改革推進支援センター
雇用形態に関わらない公正な待遇の確保（同一労働・同一賃金）
③ 沖縄労働局雇用環境均等室
総合的ハラスメントについて。
④ 質疑応答
10分前にはご集合お願い致します。
1名あたり罰金30万は痛いね～
最近増えたのが「カスタマーハラスメント」、「クレーマーハラスメント」がありますね。保育士になりたくない理由の1番になる勢いです。
待遇が良くてもこうした方から、毎日のように言われると心も体も持ちませんね
保育士の旦那がこの状況を聞いて激怒して、「保育園辞めろ！！
」とか、「暴言を吐いた保護者は誰だ！仕事場はどこだ！」と言いかねません。
いった言葉は自分に返ってきます。本当に注意しましょう。
2月20日水曜日におこなわれます、「働き方改革関連法案等の説明会」ですが、おかげさまで、市内の45事業所、60名近くの申込を承りました。誠に有難う御座います。
当日の受付は名刺の提出だけにしたいと思いますので、名刺は必ずお持ちになってください。事業報告書の提出に使いますので、ご協力を宜しくお願い致します。
式次第
① 沖縄労働基準監督署
労働時間法制の見直しについて。
② 沖縄県働き方改革推進支援センター
雇用形態に関わらない公正な待遇の確保（同一労働・同一賃金）
③ 沖縄労働局雇用環境均等室
総合的ハラスメントについて。
④ 質疑応答
10分前にはご集合お願い致します。
1名あたり罰金30万は痛いね～
最近増えたのが「カスタマーハラスメント」、「クレーマーハラスメント」がありますね。保育士になりたくない理由の1番になる勢いです。
待遇が良くてもこうした方から、毎日のように言われると心も体も持ちませんね
保育士の旦那がこの状況を聞いて激怒して、「保育園辞めろ！！
」とか、「暴言を吐いた保護者は誰だ！仕事場はどこだ！」と言いかねません。いった言葉は自分に返ってきます。本当に注意しましょう。
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